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		  		5.你想要,你敢要  (第1/1页)
    口罩男提醒众人,倒计时十分钟。    如果无法完成规范动作会扣分。    陈玉着急忙慌的向上顶腰,却y不起来。    “帮帮我……”小处男满头大汗。    林可伶药劲儿正浓,身上哪里都发软发痒。    需要一根ybAng,cHa进去,不管她的哭叫,狠狠地顶。    林可伶喃喃自语,“哥哥,哥哥……”    蔡菲菲坐在吴凌豪怀里,小PGU不断研磨。    吴凌豪那样的斯文长相,此时叫的b唐潇还大声,回荡在众人心中。    有人更急,有人起了b拼的心思。    十分钟很快过去,口罩男叫停的瞬间。    吴凌豪抱紧蔡菲菲的腰,猛往上顶腰,伴着一声长长的吼叫,开始绵长的SJiNg。    一直很安静的蔡菲菲被这一下顶出一声SHeNY1N。    “你能快点吗?”唐潇忍不住问白蓝。    白蓝总是自大,“不,我还没顶开g0ng口。“    粗喘两声,又道,“我要进入子g0ng里,S在里面。”    疼痛侵袭唐潇的小腹,里面搅成一团,jUR不断被顶的撞在瑜伽垫上,泪水和汗水顺着唐潇的脸滚落在下来。    “求你,不要了……”    “这才哪儿到哪儿,你怎么会有这么可Ai的PGU,x1得我快S了,快,再用点儿劲儿,爽Si我了。”    唐潇咬住嘴唇,以痛愈痛。    这个只有一身蛮力的男人让唐潇痛不yu生。    一个高大俊朗的男人走进来。    先察看陈经理的状态,nV人瘫软在地上,没有声响。    口罩男解释说,“三次ga0cHa0,累晕过去了。”    男人笑道,“雅玲退步了。”    说着,蹲下身r0u两把陈经理的rUfanG。    陈经理幽幽醒来,“郑总监,您来了。”    “嗯,你先歇着,后面我来。”郑总监安抚道。    陈经理闻言涌上泪来,她知道自己的职场生涯可能再也不能晋升。    身T反应是骗不了人的,不能有效控制自己,就不可能更进一步。    郑总监让蔡菲菲从吴凌豪身上下来,仔细观察两人后,对口罩男说,”按时完成,合格。“    又走到白蓝和唐潇身边,郑总监从容的看了一会儿残暴的xa,又俯下身拨开唐潇的头发,对口罩男说,“超出预期。”    陈玉脸sE惨白,面对着走过来的郑总监瑟瑟发抖。    郑总监微笑道,”别怕,年轻人,很正常。“    口罩男把瘫软的陈玉架起来。    郑总监蹲下身,拍拍不清醒的林可伶。    林可伶只感觉一阵舒服的冷意,想要更多。    拼命的追寻着郑总监的手,用脸磨蹭。    郑总监叹道,“跟小N狗似的。”    阻止口罩男想要拖拽林可伶的动作,郑总监抱住林可伶。    顺着不断叫哥哥的可怜nV孩儿,轻声哄,“我在这,哥哥在这。”    林可伶茫然睁开眼,眼睛慢慢聚焦,仔细打量环抱住自己的男人。    “不,你不是哥哥。”    郑总监不防林可伶突如其来的Si命挣扎,坐倒在地。    口罩男们上前把林可伶按住,郑总监玩味笑道,“这个小姑娘不简单啊。”    口罩男附和道,“她还能抗住药劲儿,您看要不要加大剂量?”    郑总监环顾四周,看到一个个Jiao哭叫的nV人,一个个神sE各异的男人,沉思片刻说道。    “不必。”    林可伶清醒时,60层已经没人。    下身Sh透,水仍旧源源不断的流出来。    浑身sU麻无力,心里空空的。    林可伶蜷缩成一团,只想用力拥抱住自己。    “饿了吧,来吃点东西。”来人打破了悲戚的气氛。    林可伶惊坐起,“你……你是……”    郑总监笑起来眼睛微眯,缓和肃杀气质,“郑普风,之后是你们的导师。”    “我记得……”林可伶想起来了。    郑普风把餐盘递过来,林可伶突然想起自己衣不蔽T,条件反S般双手掩x并拢双腿。    “您……我自己可以……”    “我很看好你,想要把你培养成七星实习生,所以不要拒绝我,好吗?”    郑普风渐渐收敛笑意,并不喜欢下属做出不符合预期的动作。    林可伶知道七星实习生意味着什么。    更多钱。    更快速的晋升通道。    这对林可伶来说,极度诱惑。    但是林可伶不明白,“为什么是我?”    她认为自己表现得并不好。    “你想要,你敢要。”郑普风冷静点评,“你b同僚们更懂得怎么要。”    “我不明白……”林可伶茫然。    “放轻松去感受,其他的交给我。”郑普风安抚道。    高大的男人贴着林可伶坐下,林可伶感受到巨大的压迫感。    她选择闭嘴,低垂着头,接过吐司小口咬着。    男人拉开林可伶的腿,yda0口大方的暴露出来。    林可伶还没习惯被人这样看着,但是强迫自己不要动,身T微颤,下面又流出水。    郑普风轻笑,把林可伶抱住,横放在自己腿上,贴着Si命低头的nV孩儿耳边轻声说道,“我就m0m0,别怕。”    水洇Sh郑普风的K子,林可伶双手捧着吐司但难以下咽。    郑普风的中指cHa入林可伶x中搅动,水流的越来越多。    林可伶平静的呼x1被打乱,渐渐Jiao起来。    【人事实习生培训第三项评估意见】    林可伶T大非处nV    S级,擅于抓住机会    核心表现:1、充分评估现状后做出合理决策。2、明确个人发展意愿。    重点关注:拟对该新人进行压力测试,观察其受压反应。    备注:可预期其卓越表现,压力测试通过后安排重点培养计划。
		
				
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